電気工事士として熊本で働こう!大企業の求人や年収を見てみよう!


九州の第二の都市である熊本。
最近は大きな地震などもあり、色んな意味で有名にもなっておりますが、それも踏まえて工事需要は高まっているようですよ。
熊本城も改修工事を行なっておりますので、様々な求人も増えているのではないでしょうか。そんな熊本で電気工事士の仕事、給与、大手企業はどうなのか、調べてみました!

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目次

熊本県内の電気工事士求人情報は

まず、電気工事全体の求人情報をみてみましょう。

求人件数 1,034件

と、かなり多くの求人件数が有るようですね。

第一種電気工事士を保有している場合

そのうち、第一種電気工事士を保有していると、

求人件数 190件

とかなり厳選されます。
第一種電気工事士は、大規模商業施設の工事などに携われますので、そこまで数自体は多くないかもしれませんが、手当や基本給が高いと思いますよ!

第二種電気工事士を保有している場合

第二種電気工事士を保有していると、

求人件数 258件

258件となっていますね。
資格名も含めて検索していることで、全体的な数は減っているように感じてしまうのですが、
上記の1,000件以上の求人に関しても電気工事には必ず電気工事士が必要になってきますので、安心してくださいね。

求人の見え方で数が大幅に減ってしまっているように見えますが、
基本的には電気工事士の資格を持っていれば、電気工事に関わる仕事には携わることが可能です。
上記の減って見える数字については、より待遇や資格必須の仕事と考えていただくのが良いかもしれません。

熊本県内の電気工事士の給料はどうなの

さて、九州地方は物価としてはそんなに高くないイメージですが、
イメージとして福岡>熊本>その他というイメージをお持ちの方が多いのではないでしょうか?
そんな熊本の給与は、他の件と比較してどうなのでしょうか?
近隣の都道府県と比較してみました。

近隣県と比較してみよう

福岡 月給25万円
佐賀 月給20万円
長崎 月給20.4万円
熊本 月給24.5万円
宮崎 月給24.3万円
大分 月給25.4万円
鹿児島 月給21.0万円

やはり福岡がかなり高い、、、と思いきや大分県がそれを超えてきてました、、、
熊本もかなり月給は高い方だと思いますが、求人ベースで見るとどうなるのでしょうか。

熊本県内の電気工事士給与別の求人数!

次に九州内の平均月収はわかりましたが、実際熊本では年収別にどれくらいの求人があるのでしょうか。
そちらも一緒に見ていきましょう!

300万以下 175件
300-400万 113件
400-500万 65件
500-600万 24件
600万円以上 11件

※給料に幅がある求人があるため、数が1,000件と乖離が出ております

当然ではありますが、年収が高くなるほどに求人数は減っておりますね。
ただ600万以上の求人も10件程度あることが分かりましたので、年収アップも十分狙えると思います!
下記におすすめの求人をピックアップしておりますので、参考にしてください!
これから何社かピックアップしてみましょう!

熊本県で電気工事士の高年収が見込める大手求人ランキング3選

それでは、熊本県で大手と言われる企業をみていきましょう。
今回は熊本県で良い求人がある3社を紹介させていただきます。

株式会社デリブ


参照:株式会社デリブ

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▶ 関連記事: 電気工事士として静岡で働こう!大企業の求人や年収を見てみよう!

株式会社デリブは126日の年間休日と高い定着率で注目されている企業です。
応募者は全員面接することを決めているそうなので、熱意があれば十分就職を狙えると思います!

企業の特徴と就職・転職の際に気になるポイント

  • 年間休日125日以上
  • 賞与4ヶ月分以上
  • 勤続年数により金一封あり

株式会社デリブの採用情報

株式会社デリブの採用情報は、以下の通りです。

募集職種 電気工事士
勤務地 熊本事務所
給与 月給25万円~45万円
昇給 年1回
賞与 賞与年2回(6月・12月)
勤務時間 8:30~17:30(休憩1時間あり)
休日休暇 ☆年間休日126日☆◆完全週休2日制(土、日)◆祝日◆年末年始◆夏季別途社内規定により有給休暇(最長20日)特別休暇(慶弔等)を最長5日付与
福利厚生 ◆通勤手当(上限3万円) ◆時間外手当 ◆資格手当
◆育児手当 ◆役付手当 ◆住宅補助あり ※独身者に対し当社規定により支給します
◆各種社会保険完備◆資格取得維持支援制度◆退職金制度(勤続1年以上)◆再雇用制度(65歳まで)◆育児・介護休業制度◆勤続10年、勤続20年、勤続30年経過時、金一封授与

[box class=”yellow_box” title=”【年収イメージ】”]年収520万円 / 30歳 経験7年 /大学卒
年収610万円 / 35歳 主任職 経験16年 /高校卒
年収730万円 / 40歳 課長職 経験17年 /大学卒[/box]

新卒採用にも力を入れており、研修などは充実しているようなので、未経験の方にもオススメの企業ですよ!
また退職金制度が1年目から成立しますので、その点も嬉しいですね。

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東京エレクトロン株式会社


参照: 東京エレクトロン株式会社

東京エレクトロン株式会社は、東京一部上場企業である東京エレクトロングループ企業です。
世界トップシェアを持つグループであり、最新の大型施設を管理することができるので長く役に立つ技術を身に付けることが出来ますよ。

企業の特徴と就職・転職の際に気になるポイント

  • 東証一部上場企業
  • 業界未経験歓迎
  • 持ち家購入補助もあり!

東京エレクトロン株式会社の採用情報

今募集がある 東京エレクトロン株式会社の採用情報は、以下の通りです。

募集職種 工場施設・設備の管理
勤務地 熊本県合志市福原
給与 月給23万円以上
※経験・能力・勤務地を考慮して決定 ※地域手当(一律支給)含む
昇給 年1回
賞与 年2回
勤務時間 8:30~17:15 ※勤務地による
休日休暇 ●年間休日126日(2019年) 完全週休2日制/土日 祝日
年末年始 年次有給 慶弔 リフレッシュ休暇
福利厚生 社保完 交通費全給 超過勤務手当 社員持株制度 財形貯蓄制度
住宅資金融資 退職金 企業年金 総合福利厚生サービス 保養施設 社員食堂

[box class=”yellow_box” title=”【年収イメージ】”]550万円/27歳・経験3年:月給27万円+賞与
650万円/30歳・経験5年:月給30万円+賞与
850万円/35歳・経験10年:月給40万円+賞与[/box]

一部上場企業ということもあり、福利厚生がかなり充実していますね。
給与以外にもこういう細かいところで意外と差が大きくなってきますので、その辺りも重視して選びましょう!

株式会社キューネット


参照:株式会社キューネット

株式会社キューネットは、

企業の特徴と就職・転職の際に気になるポイント

  • 残業少なめ
  • 社員食堂・社員寮あり
  • 昇給年2回

株式会社キューネットの採用情報は

募集職種 設備管理
勤務地 熊本県上益城郡益城町福富1010
給与 月給252,250円~
昇給 年2回
賞与 年2回
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間/休憩あり/シフト制)
休日休暇 月7~12日(シフトによる)
◇慶弔・年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇
福利厚生 ■通勤交通費(上限3万円)■残業手当■住宅手当
◇社会保険完備、通勤交通費支給、退職金、財形貯蓄、社内互助制度
慶弔見舞金制度、資格取得支援制度(受験費用1回目、会社全額負担)、社員食堂あり
社員旅行(業績による/過去実績:韓国、阿蘇 など)、育児・介護休職制度、社員寮
◇保険制度(生命保険、損保グループ保険、自動車保険、火災保険)、社内サークル・部活あり
※グループ会社に保険代理店がございますのでご相談下さい。

[box class=”yellow_box” title=”【月収イメージ】”]・電気主任技術者有資格者/288,590円 + 諸手当[/box]

昇給が年2回ある珍しい会社になります。
シフト制ではありますが、MAX月12回の休みが取れるのは良いですよね!
また不安定な会社だからか、福利厚生もかなり充実しています。普段の会社生活ではお金をあまり使わないでも良さそうですね!
ぜひ会社選びの参考にしてください!

電気工事士として熊本で働くのに後悔しないためには

上記のような企業選びが一番大事です!
しかし紹介した企業以外にも、おすすめの求人はありますので、不安な場合には下記より相談受け付けております。
未経験で気になる方や、まだ電気工事士の資格をもっていないけどこれから取得したい方なども、下記から気軽にご相談ください!

電気工事士の給料相場と年収アップのポイント

熊本県内の電気工事士の給料について詳しく見てみましょう。全国平均と比較して、熊本県の電気工事士の給与水準はどの程度なのでしょうか。

熊本県内の電気工事士の平均給与

熊本県内の電気工事士の平均月給は以下のような状況になっています:

  • 未経験者:月給18万円〜22万円
  • 経験者(3年以上):月給25万円〜30万円
  • 第一種電気工事士保有者:月給28万円〜35万円
  • 主任技術者クラス:月給32万円〜40万円

年収で換算すると、経験年数や保有資格によって大きく異なりますが、概ね以下の範囲となっています:

  • 新卒・未経験:年収280万円〜350万円
  • 経験3年以上:年収400万円〜480万円
  • 第一種電気工事士:年収450万円〜550万円
  • 現場監督・管理職:年収500万円〜650万円

全国平均との比較

全国の電気工事士の平均年収は約420万円とされていますが、熊本県は物価水準を考慮すると競争力のある給与水準を維持しています。特に大手電気工事会社や公共工事を多く手がける企業では、全国平均を上回る給与を提示するケースも珍しくありません。

熊本県の住宅価格は東京都心部の約3分の1程度であり、生活費全体を考慮すると実質的な収入価値は高くなる傾向があります。また、震災復興需要や熊本城復旧工事などの大型プロジェクトにより、電気工事士の需要は高い状態が続いています。

給料アップを実現するための方法

熊本県内で電気工事士として給料アップを目指すなら、以下のポイントを押さえることが重要です:

  • 資格取得による差別化:第一種電気工事士、電気工事施工管理技士、電気主任技術者などの上位資格取得
  • 専門分野の習得:太陽光発電、蓄電池システム、EV充電設備などの成長分野への対応
  • 現場管理スキル:施工管理や現場監督業務への移行
  • 大手企業への転職:九州電力関連企業や全国展開する電気工事会社への転職検討

特に熊本県では、再生可能エネルギー関連の工事案件が増加傾向にあり、これらの分野に精通した電気工事士は高い評価を受けています。県内の工場や商業施設の省エネ化工事も活発で、関連する技術や知識を身につけることで、より高い給与を期待できるでしょう。

電気工事士の資格手当と各種手当制度

熊本県内の電気工事会社では、電気工事士の資格に対してどのような手当が支給されているのでしょうか。資格手当の相場や、その他の手当制度について詳しく解説します。

電気工事士資格手当の相場

熊本県内の電気工事会社における資格手当の一般的な支給額は以下の通りです:

  • 第二種電気工事士:月額3,000円〜8,000円
  • 第一種電気工事士:月額8,000円〜15,000円
  • 電気工事施工管理技士1級:月額10,000円〜20,000円
  • 電気工事施工管理技士2級:月額5,000円〜12,000円
  • 電気主任技術者(第三種):月額15,000円〜25,000円

大手電気工事会社では、複数の資格を保有している場合に手当を重複して支給するケースが多く、年収ベースで見ると20万円〜40万円程度の差が生まれることもあります。

熊本県内の主要企業の手当制度事例

実際の企業における手当制度の例をご紹介します:

A社(従業員数200名規模)の場合:

  • 第二種電気工事士:月額5,000円
  • 第一種電気工事士:月額12,000円
  • 施工管理技士1級:月額18,000円
  • 危険物取扱者:月額3,000円
  • 高所作業車運転技能者:月額2,000円

B社(従業員数50名規模)の場合:

  • 第二種電気工事士:月額3,000円
  • 第一種電気工事士:月額8,000円
  • 電気主任技術者:月額20,000円
  • 現場代理人手当:月額15,000円

その他の手当制度

資格手当以外にも、熊本県内の電気工事会社では以下のような手当制度が充実しています:

現場関連手当:

  • 現場手当:日額500円〜1,500円
  • 出張手当:日額1,000円〜3,000円(県外出張時)
  • 深夜作業手当:時間外割増25%〜50%
  • 高所作業手当:日額500円〜1,000円

生活関連手当:

  • 住宅手当:月額5,000円〜20,000円
  • 家族手当:配偶者10,000円、子ども1人につき3,000円〜5,000円
  • 交通費:実費支給(上限月額20,000円程度)
  • 皆勤手当:月額3,000円〜10,000円

手当を最大化するための戦略

電気工事士として手当を最大限活用するためには、以下の点を意識しましょう:

  • 複数資格の取得:関連資格を体系的に取得することで、手当の合計額を増やす
  • 継続的な学習:法改正や新技術に対応した講習受講で、企業からの評価を高める
  • 現場責任者への昇進:管理職手当や現場代理人手当の取得を目指す
  • 企業選択:手当制度が充実した企業への転職も選択肢として検討

熊本県では震災復興や再開発事業の影響で、電気工事士の価値が高まっています。適切な資格取得と経験積み重ねにより、基本給と各種手当の両面から収入アップを実現できる環境が整っているといえるでしょう。

電気工事士の給料事情〜熊本県の実態を資格別に徹底解説

実際に熊本県内で施工管理をしていた頃の経験から言うと、電気工事士の給料は資格の種類や経験年数、勤務先の規模によって大きく変動します。九州地方の中でも熊本は工事需要が安定しており、特に震災復旧工事の影響で電気工事士の待遇は以前より改善されている印象です。

熊本県の電気工事士平均年収データ

熊本県内の電気工事士の平均年収は以下のような傾向にあります:

  • 第二種電気工事士(未経験):年収280万円〜350万円
  • 第二種電気工事士(経験3年以上):年収350万円〜420万円
  • 第一種電気工事士(経験5年以上):年収420万円〜550万円
  • 主任電気工事士・現場管理者:年収500万円〜650万円

月給ベースで見ると、第二種電気工事士の初任給は18万円〜22万円、第一種保有者なら25万円〜35万円程度が相場となっています。熊本の物価水準を考慮すると、これらの金額は決して低くない水準と言えるでしょう。

大手企業と中小企業の給与格差

熊本県内の電気工事業界では、企業規模による給与格差が明確に存在します。大手電気工事会社の熊本支店や地場の有力企業では、以下のような待遇が期待できます:

  • 九電工熊本支店:初任給21万円〜、賞与年2回(計4.5ヶ月分)
  • 関電工九州支社:初任給22万円〜、各種手当充実
  • 地場大手企業:初任給19万円〜、地域密着の安定性
  • 中小工事会社:初任給17万円〜、昇給・昇格のスピード感

肌感覚として、大手企業は福利厚生や研修制度が充実している一方、中小企業では早期の責任ある立場への抜擢や、柔軟な働き方が可能になる傾向があります。

年齢別・経験年数別の給与推移

熊本県内の電気工事士の年齢別平均年収は以下のようになっています:

  • 20代前半(経験1〜3年):320万円
  • 20代後半(経験4〜7年):380万円
  • 30代前半(経験8〜12年):450万円
  • 30代後半(経験13〜17年):520万円
  • 40代以上(経験18年〜):580万円

特に30代に入ると現場責任者や工事主任としての役割を担うことが多くなり、基本給の上昇と併せて各種手当も充実してきます。

電気工事士の資格手当制度〜熊本県内企業の支給実態

筆者が施工管理をしていた頃、電気工事士の資格手当については企業によって大きな差があることを何度も目の当たりにしました。特に熊本県内では、震災復旧工事の需要増加に伴い、有資格者への待遇改善が進んでいる企業が増えています。

主要資格別の手当相場

熊本県内の電気工事会社における資格手当の相場は以下の通りです:

  • 第二種電気工事士:月額3,000円〜8,000円
  • 第一種電気工事士:月額8,000円〜15,000円
  • 電気工事施工管理技士1級:月額10,000円〜20,000円
  • 電気主任技術者(電験3種):月額15,000円〜25,000円
  • 電気主任技術者(電験2種):月額25,000円〜40,000円

これらの手当は基本給とは別に支給されるため、年収への影響は決して小さくありません。例えば第一種電気工事士の手当が月1万円の場合、年間で12万円、賞与への反映も考慮すると年収ベースで15万円程度のプラスになります。

企業規模別の資格手当制度

実際に現場で複数の企業と関わってきた立場から言うと、企業規模によって資格手当の考え方は大きく異なります:

大手電気工事会社の場合

大手企業では資格手当制度が体系化されており、以下のような特徴があります:

  • 資格取得時の一時金支給(3万円〜10万円)
  • 継続的な月額手当の支給
  • 資格取得費用の会社負担
  • 資格取得のための特別休暇制度

中小企業の場合

中小企業では柔軟性がある反面、制度化が不十分な場合もあります:

  • 昇給による実質的な資格評価
  • 現場手当への上乗せ形式
  • 個別交渉による手当決定
  • プロジェクト単位での特別手当

資格取得支援制度の実情

正直なところ、資格取得支援については期待していたほど充実していない企業も存在しました。しかし近年は人材確保の観点から、以下のような支援制度を導入する企業が増加しています:

  • 受験料全額会社負担:約70%の企業が実施
  • 合格時の報奨金:3万円〜10万円程度
  • 教材費・講習費の補助:上限5万円程度
  • 試験日の特別休暇付与:有給とは別枠で1〜2日

昇進・昇格への影響

資格手当以外にも、電気工事士の資格は昇進・昇格に大きな影響を与えます。熊本県内の多くの企業では:

  • 現場代理人への昇格要件として第一種電気工事士を必須とする
  • 管理職候補には電気工事施工管理技士の取得を推奨する
  • 資格保有者を優先的に大型プロジェクトに配置する
  • 資格取得者には早期の責任者ポストを用意する

これらの昇進に伴う基本給の上昇を考慮すると、資格取得によるトータルリターンは手当以上に大きくなることが多いのが実情です。

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コメント

コメント一覧 (2件)

  • 具体的な企業名まで掲載されており、どのような点を重視して選べば良いかも含め今後の転職活動の参考になりました。

  • 福利厚生がしっかりしているキューネットさんが載っていたので相談の際にも名前を出しやすく参考になりました。
    熊本だけでなく近隣県の求人についても情報を提示していただいたため、非常に助かりました。ありがとうございました。

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